Kunnanhallitus
Pöytäkirja 16.12.2024/Pykälä 234

Kunnanhallitus 16.12.2024 § 234  

424/14.00.01/2023  

Perustelut

Laki työllistymisen monialaisesta edistämisestä (381/2023) 16-17 §, (TYM-laki) velvoittaa 1.1.2025 alkaen työvoimaviranomaista varmistamaan, että sen alueella on alle 30-vuotiaille nuorille suunnattua monialaista Ohjaamotoiminnan kaltaista yhteispalvelua. Tästä johtuen Keski-Uudenmaan työllisyysalue (jäljempänä "työvoimaviranomainen") ja Keski-Uudenmaan työllisyysalueen kunnat (Hyvinkään kaupunki, Järvenpään kaupunki, Mäntsälän kunta, Nurmijärven kunta, Pornaisten kunta ja Tuusulan kunta) solmivat yhteistyösopimuksen Keski-Uudenmaan työllisyysalueella.

Työvoimaviranomaista velvoittavin osin yhteistyösopimuksen hyväksyy työllisyysalueen johtokunta. Siltä osin, kun yhteistyösopimuksessa sovitaan työllisyysalueen ulkopuolisesta, Järvenpään kaupungin henkilöstöresurssista, tehtävistä, aiheutuvista kustannuksista ja tiloista, hyväksyy sopimuksen osaltaan Järvenpään kaupungin toimivaltainen viranomainen. Vastaavasti muiden työllisyysalueen kuntien osalta sopimuksen hyväksyy kunnan toimivaltainen viranomainen.

Ohjaamo-toiminnan tarkoituksena on tarjota nuorille palveluja, jotka tukevat fyysisten, psyykkisten ja sosiaalisten voimavarojan vahvistumista sekä siirtymää työelämään, opintoihin tai muihin nuorten tarpeiden mukaisiin palveluihin.

Työvoimaviranomaisen osalta nuorten yhteispalvelun järjestäminen on velvoittavaa, mutta muiden toimijoiden sekä asiakkaiden osalta yhteispalvelu perustuu vapaaehtoisuuteen. Lainsäädäntö mahdollistaa kuntien osallistumisen Ohjaamotoimintaan niiden päättämässä laajuudessa.

Palvelun tarjoamisen tavat ja muodot sovitaan paikallisesti kuntien ja työvoimaviranomaisen kesken, ja palvelut voivat olla toisistaan poikkeavat.  Palveluja voivat tarjota myös muut kuin kunnat ja työvoimaviranomainen, kuten KEHA-keskus, hyvinvointialue, Kela, oppilaitokset ja järjestösektori. Keski-Uudenmaan alueella on kuusi (6) yhteispalvelupistettä, jotka sijaitsevat Hyvinkäällä, Järvenpäässä, Mäntsälässä, Nurmijärvellä, Pornaisissa ja Tuusulassa. Sopimuksella sopijaosapuolet sopivat monialaiseen yhteispalveluun kohdennettavasta henkilöstöstä, osapuolten tehtävistä, toiminnan tavoitteista ja kustannusten jaosta.

Yhteispalvelun / Ohjaamoiden verkostoyhteistyöryhmä kehittää Ohjaamon tavoitteiden mukaista toimintaa ja seuraa säännöllisesti sen toteutumista.

Sopimus tulee voimaan 1.1.2025 ja on voimassa toistaiseksi. Sopimuksen irtisanomisaika on kuusi (6) kuukautta.

Valmistelija Työllisyys- ja maahanmuuttoasioiden päällikkö Hast Tiina, tiina.hast@mantsala.fi

Esittelijä Kunnanjohtaja Laurila Hannu

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää hyväksyä liitteenä olevan Yhteistyösopimuksen nuorten monialaisen yhteispalvelun järjestämisestä Keski-Uudenmaan työllisyysalueella Mäntsälän kunnan osalta seuraavin muutoksin:

Työvoimaviranomaista velvoittavin osin yhteistyösopimuksen hyväksyy työllisyysalueen johtokunta.

Keski-Uudenmaan TE-palvelujen osalta työllisyysalueen yhteinen yhteispalveluresurssi, aluekoordinaattori 0,5 htv, työllisyysasiantuntija 1,5 htv ja muita ammattinimikkeitä mahdollisuuksien mukaan. Henkilöstöresurssit arvioidaan säännöllisesti työvoimaviranomaisen ja kuntien toimesta.

Työvoimaviranomaisen yhteispalvelun vastuuhenkilö (aluekoordinaattori) ja paikallisen Ohjaamon vastuuhenkilöt (paikalliskoordinaattorit) sovittavat henkilöstömäärän ja mahdolliset muutokset toiminnassa ja aikatauluissa, sekä seuraavat henkilöstön määrän riittävyyttä.

Esitämme työllisyysalueen johtokunnan päätettäväksi, että nuorten monialaisen yhteispalvelun järjestämiseksi tarvittavan yhteispalveluresurssien riittävyyttä tulee tarkastella jo ensimmäisen kolmen työllisyysalueen toimintakuukauden aikana ja määritellä resurssitarve vastaamaan tarvetta yhteispalvelun kuntakohtaisen palvelun tuottamiseksi. Yhteispalvelun minimimääränä tulisi olla voimassa olevassa yhteistyösopimuksessa ollut 5htv työllisyysasiantuntija ja muina resursseina 1htv ammatinvalintapsykologi ja 1htv opintoneuvoja.

Käsittely Työllisyys- ja maahanmuuttoasioiden päällikkö Tiina Hastia kuultiin asiantuntijana pykälän yhteydessä.

Päätös Kunnanhallitus päätti hyväksyä liitteenä olevan Yhteistyösopimuksen nuorten monialaisen yhteispalvelun järjestämisestä Keski-Uudenmaan työllisyysalueella Mäntsälän kunnan osalta seuraavin muutoksin:

Mäntsälän kunta edellyttää, että nuorten monialaisen yhteispalvelun järjestämiseksi tarvittavien resurssien riittävyyttä tulee tarkastella työllisyysalueen ensimmäisen kolmen toimintakuukauden aikana, niin että palvelujen resurssien tulee vastata kuntakohtaista tarvetta ja laadullisesti sekä toiminnallisesti sen tulee vastata vähintään voimassa olevaa sopimusta.

Monialainen yhteispalvelu tulee taata yhdenvertaisesti kaikkien kuntien alueella.

Työvoimaviranomaista velvoittavin osin yhteistyösopimuksen hyväksyy työllisyysalueen johtokunta.

Tämän pykälän osalta pöytäkirja tarkastettiin kokouksessa.

 Liite 1. Sopimus Keski-Uudenmaan nuorten yhteispalvelusta